Wir suchen für unsere Klinikgruppe eine HR-Software bzw. ein Personalmanagement. Aufgrund von Veränderungen bei unserem bisherigen Software-Anbieter orientieren wir uns hier neu.
Folgende Anforderungen stellen wir an die Software:
Es werden ca. 25 Software-Arbeitsplätze in der Verwaltung benötigt. Ca. 2500 Mitarbeiter sollten im Rahmen des Self-Services auf die entsprechenden Bereiche zugreifen können.
Weitere vorgeschlagene Softwarelösungen mit detaillierten Informationen, projektspezifischen Fragestellungen und Antworten sowie strukturierten Vergleichsmöglichkeiten stehen in der Projektdokumentation zur Verfügung:
| Anzahl | |
|---|---|
| Recherchierte und befragte Lösungen | 23 |
| Selektierte potentiell relevante Lösungen (davon veröffentlicht) | 13 (8) |
| Gesendete E-Mails (Fragen, Rückfragen) und Telefongespräche | 62 |
| Erhaltene E-Mails von Anbietern | 11 |
| Direkte Antworten auf die Ausschreibung | 3 |
| Als relevant eingestufte und eingepflegte Antworten | 5 |
Die Ausschreibung ist bereits beendet.
Fragen zu Ausschreibungen beantworten wir gerne unter Tel. 05363 / 8094-0 oder per E-Mail an info@softguide.de