Als Unternehmensberater suche ich für einen prosperierenden Personalberater im Rahmen des Executive Search eine E-Recruiting-Software, KEINE Arbeitnehmerüberlassung. Es sind stets einige Tausend Kandidaten "im Umlauf", bezogen auf die IT-Branche.
Folgende Anforderungen soll die Software erfüllen:
Es sind ungefähr 15 Software-Arbeitsplätze vorgesehen. Gearbeitet wird mit macOS, als auch mit MS Windows.
Anzahl | |
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Recherchierte und befragte Lösungen | 22 |
Selektierte potentiell relevante Lösungen (davon veröffentlicht) | 13 (5) |
Gesendete E-Mails (Fragen, Rückfragen) und Telefongespräche | 45 |
Erhaltene E-Mails von Anbietern | 11 |
Direkte Antworten auf die Ausschreibung | 3 |
Als relevant eingestufte und eingepflegte Antworten | 7 |
Die Ausschreibung ist bereits beendet.
Fragen zu Ausschreibungen beantworten wir gerne unter Tel. 05363 / 8094-0 oder per E-Mail an info@softguide.de