Arbeitszeitkorrekturen werden meist vorgenommen, wenn es Unstimmigkeiten oder Fehler in der erfassten Arbeitszeit gibt. Mitarbeiter oder Administratoren können beispielsweise vergessene Pausen, falsch gebuchte Stunden oder andere Irrtümer schnell und unkompliziert berichtigen.
Es ist wichtig, dass alle Änderungen von der Software protokolliert werden, um eine klare Historie der Arbeitszeitdaten zu gewährleisten. In einigen Systemen gibt es die Möglichkeit, automatische Benachrichtigungen einzurichten, wenn Arbeitszeitkorrekturen vorgenommen werden.